Врач-оториноларинголог

05 Июля

от 90 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ГБУЗ ТО Областная больница №14 имени В.Н.Шанаурина (с.Казанское)"

ГБУЗ ТО «Областная больница 14 имени В.Н.Шанаурина» в поиске врача-оториноларинголога в Филиал№1 Сладковская районная больница

Филиал расположен в Сладковском районе, село Сладково, который находится на юге Тюменской области и граничит с Казахстаном. Ближайший город Ишим (96 км), Омск (270 км), Тюмень (396 км). В районе имеются промышленные предприятия, образовательные учреждения, базы отдыха. Построены спортивные комплексы, тренажерные залы.

В нашем коллективе медиков трудятся отзывчивые, дружелюбные, квалифицированные сотрудники.

Обязанности:

• Получает информацию о заболевании, выполняет перечень работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Выполняет перечень работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи. Проводит экспертизу временной нетрудоспособности, направляет пациентов с признаками стойкой утраты трудоспособности для освидетельствования на медико-социальную экспертизу. Разрабатывает схему послеоперационного ведения больного и профилактику послеоперационных осложнений. Проводит диспансеризацию населения и оценивает ее эффективность. Проводит санитарно-просветительную работу. Оформляет необходимую медицинскую документацию. Составляет отчет о своей работе, проводит ее анализ.

• Послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Оториноларингология";
• Сертификат или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности "Оториноларингология", без предъявления требований к стажу работы.

1. Предоставление благоустроенного служебного жилья или съемного жилья;
2. Выплату подъемных в сумме 30 000 рублей;
3. Выплату 1 000 000 рублей при участии в программе «Земский доктор»;
4. Оформление ходатайства при оформлении ребенка в детский сад, школу;
5. Стабильную заработную плату;
6. Возможность профессиональной переподготовки за счет средств учреждения для получения дополнительной специальности.
7. Закрепление наставника за начинающим специалистом.