Руководитель отдела качества

07 Октября

Партнерские Вакансии

Компания "Степанов Р.В."

Обязанности:

• Поддержание и развитие системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции на предприятии;
• Мониторинги качества процессов производства и хранения;
• Работа по претензиям от потребителей / сетей/ оптовиков (поиск причин отклонений, разработка корректирующих мероприятий, подготовка официальных ответов);
• Управление документацией системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции;
• Поддержка и актуализация системы ХАССП;
• Взаимодействие с контролирующими организациями, подготовка производства к аудитам;
• Рассмотрение и утверждение изменений, вносимых в техническую документацию, продление деклараций, составление и утверждение (совместно с командой) новых составов на этикетках;
• Организация и проведение внутренних аудитов системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции (FSSC);
• Участие во внешних аудитах, разработке и реализации корректирующих действий по итогам аудитов;
• Оценка поставщиков услуг и материалов, оказывающих влияние на качество и безопасность пищевой продукции;
• Обучение персонала (санитария, гигиена, система менеджмента качества и пищевой безопасности, HACCP, критические контрольные точки);
• Контроль технологических параметров производства продукции, консультации на производственных участках по проблемам, возникающим при производстве продукции;
• Контроль качества выпускаемой продукции на всех этапах производства и упаковки продукции;

Требования:

• Опыт руководства отделом (отделом технического контроля, службой качества), опыт успешного прохождения аудитов;
• Наличие аттестации специалиста по качеству внутренних аудитов будет Вашим преимуществом;
• Знание технологий производства пищевых продуктов, организации процессов производства, хранения, дистрибуции и реализации продуктов питания;
• Уверенный пользователь ПК (1С, Word, Excel - умение работать с формулами);
• Высшее образование.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• График работы 5/2 с 8.00 до 17.00;
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
• Полный соц. пакет;
• Столовая для сотрудников;

• Обеспечиваем спецодеждой и индивидуальными средствами защиты;

• Профосмотр за счет работодателя с оформлением медицинской книжки;

• Социальная программа, которая включает премии к юбилею, подарки детям на новый год, подарки на дни рождения от компании.