Начальник отдела развития медицинской помощи детям и родовспоможения

18 Января

от 35 000 до 50 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Правительство Курганской области"

Обязанности:

- организация ведения региональных сегментов Федеральных регистров лиц, страдающих отдельными заболеваниями, а также организация своевременного предоставления медицинскими организациями сведений для актуализации региональных сегментов Федеральных регистров лиц, страдающих отдельными заболеваниями, в Департамент здравоохранения в соответствии с действующим законодательством, по направлению деятельности отдела;

- осуществление информирования населения Курганской области, в том числе через средства массовой информации, о возможности распространения социально- значимых заболеваний и заболеваний, представляющих опасность для окружающих, на территории Курганской области, осуществляемого на основе ежегодных статистических данных, а также информирования об угрозе возникновения и о возникновении эпидемий;

- участие в установлении случаев и порядка организации оказания первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи медицинскими работниками медицинских организаций вне таких медицинских организаций, а также в иных медицинских организациях;

- участие в установлении порядка организации оказания первичной медико-санитарной помощи в экстренной и неотложной формах, в том числе на дому при вызове медицинского работника, гражданам, которые выбрали медицинскую организацию для получения первичной медико-санитарной помощи в рамках программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи не по территориально-участковому принципу.

Требования:

• Наличие высшего образования по направлениям подготовки профессионального образования «Лечебное дело», «Педиатрия», «Стоматология», «Медико-профилактическое дело»

• Не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки

• Уверенный пользователь ПК (MS Office).

Условия:

· Официальное трудоустройство (соц. пакет)
· Своевременная выплата ЗП (2 раза в месяц)
· Карьерный рост
· Профессиональное развитие
· Дружный коллектив и команду профессионалов
· Увеличенный ежегодный оплачиваемый отпуск + 2 оклада к отпуску
· Работу в центре города